【欅坂46】平手友梨奈に労働基準法は適用されるのか?

引用元: http://rio2016.2ch.sc/test/read.cgi/keyakizaka46/1501684626/

1: 名無しさん 2017/08/02(水) 23:37:06.17 ID:NdsRLzsp0.net

MBSヒットスタジオ火曜日より

小池「朝の10~11時ぐらいから夜の23時ぐらいまでずっとリハーサルしてました」

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平手友梨奈16歳

・1週40時間、1日8時間を超えて働かせること
・18歳未満の者を午後10時から午前5時の時間帯に働かせてはいけません

あ、個人事業主で光GENJI通達に含まれる可能性ありということは承知済み。

ただ、日本の芸能プロダクションとTV局は表で見えるときは18歳未満は22時までは出演させないと自主規制
(SHOWROOMの配信がこれに准じている)

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24: 名無しさん 2017/08/03(木) 01:31:42.27 ID:C2kc+Nvzd.net
>>1
雇用契約を結んでいたら法適用される

 

2: 名無しさん 2017/08/02(水) 23:41:25.34 ID:4NEK+3rZa.net
駅の撮影シーンとかは何時ごろ働かせたんだ?

 

4: 名無しさん 2017/08/02(水) 23:44:52.66 ID:xS3emciE0.net
>>2
どう見ても終電後に機材セッティング始めてからの撮影だろう
早くても深夜2時過ぎじゃないか?

 

9: 名無しさん 2017/08/02(水) 23:59:47.69 ID:4NEK+3rZa.net
>>4
法的にそれはOKなのか?

 

26: 名無しさん 2017/08/03(木) 01:33:22.55 ID:hqQbIR5k0.net
>>2
映ってる時計から割り出した奴いたよ
5時から5時15分ぐらいまでの間に急いで撮って撤収したっぽい

 

5: 名無しさん 2017/08/02(水) 23:49:07.92 ID:hqclOpDMd.net
芸術や創作活動は事業であっても労基適用外とかじゃなかったっけ?
自主性と拘束性の境界が曖昧とかで

 

6: 名無しさん 2017/08/02(水) 23:53:34.14 ID:Gwhsns3d0.net
>>5
なわけないだろ。自分で仕事の選択ができるようになって初めて労基が適用されない。

 

8: 名無しさん 2017/08/02(水) 23:59:43.07 ID:hqclOpDMd.net
>>6
そうなん?その職業選択って基準も曖昧な気するけど
確かに未成年については知らんわ

 

12: 名無しさん 2017/08/03(木) 00:11:38.62 ID:tpYavLJv0.net
>>8
職業選択というより、個人事業主か労働者かという判断は雇用形態ではなくて、自分で仕事を引き受けるか否か、仕事の時間を選べるかなどでみる。
それができないなら実質的には雇用されていると判断される。

 

28: 名無しさん 2017/08/03(木) 01:34:04.06 ID:C2kc+Nvzd.net
>>12
役所お得意の見なし解釈だね

 

7: 名無しさん 2017/08/02(水) 23:58:05.31 ID:nihjW0Hf0.net
契約形態で違うやつやんタレントは
雇用契約じゃなかったら労働者に該当しないし

 

10: 名無しさん 2017/08/03(木) 00:04:05.13 ID:QaZbsR/Z0.net
こういう芸能人は個人事業主だから労基法が適用される主体じゃないんだけどね
でも実質的には労働者だよな、拘束時間あるわけだしその他もろもろ形態考えれば
前に小倉優子が事務所訴えて労働者性が認定された裁判例あったしな
まあ仮定の話だけど、これで平手が重度の障害を負ったとかで裁判沙汰になったとしたら、違法性が問題になると思うわ

 

11: 名無しさん 2017/08/03(木) 00:10:03.36 ID:qTNmvGRg0.net
傷病手当とか請求できると思うぞ。

 

15: 名無しさん 2017/08/03(木) 00:16:49.77 ID:ZTyJZ0qGd.net
>>11
労災認定される可能性高いよ
労働時間が結構加味されるし

 

13: 名無しさん 2017/08/03(木) 00:12:45.80 ID:y6sQkZyL0.net

請負契約でも、実態としては他人の指揮命令下に入ってる場合、労働者として取り扱われるよ
よく偽装請負が問題になったりするよ

各種労働保険や社会保険に入りたくないがために契約内容を隠れ蓑にするけど

実際は当局が個別具体的な実態を元に判断するから

自分で自由に仕事の内容、時間配分とか決められないでしょ
労働者の性質が強いと思うよ

 

16: 名無しさん 2017/08/03(木) 00:19:07.13 ID:E6iG09Bwd.net
適用される可能性大だから事務所やテレビ局は、
18歳未満や義務教育年齢の子は労基法に準じて出演はさせない。AKBの総選挙でも徳光さんがわざわざ其の旨言って退場させる。
問題は見えていないところだよな。

 

18: 名無しさん 2017/08/03(木) 00:52:55.07 ID:eE8vlfbEp.net
それ言い出したら欅が終わるわ。平手の事だから労基法(大人の作った制度)に縛られるのは嫌だとか言い出すだろ

 

20: 名無しさん 2017/08/03(木) 01:11:16.48 ID:BhwB0u1U0.net
>>18
懲りない運営には法的機関がガツンと言わないと駄目だろ。
仕事が減った方がメンバーも生き生きすると思うんだが。

 

19: 名無しさん 2017/08/03(木) 01:08:50.66 ID:u2FkOSMW0.net
藤井くんの遅くまでの対局の時に労基法はいいのかってので
個人事業主の場合はおkって見解だった
芸能人も個人事業主に当たるのかね
だったら遅くの音楽番組も出ればいいじゃん?ってなるからダメかな

 

38: 名無しさん 2017/08/03(木) 02:17:23.94 ID:CCWQAPNQd.net
>>19
藤井さんは雇われてないでしょ、個人に賞金が出されるだけで
アイドルは事務所と契約して雇われてるわけだから、個人事業主ではないのでは?
法的なことはよくわからないけど

 

21: 名無しさん 2017/08/03(木) 01:16:07.94 ID:NHHZDmlba.net

ワタミや電通の事件もあったんで
最近は労働問題で誰かが倒れたり病気になったりしたら流石に労基も黙ってないんで
いわゆる管理職のクビが飛ぶらしい

しかも今回は“未成年者”になんかあったってことだから法律もそうだけど論理的に問題ってことになるはず

で運営の誰か一人か二人は首が飛ぶだろう
でもこういうのって当の責任者は下に責任押し付けて組織に残るんだよな

 

22: 名無しさん 2017/08/03(木) 01:25:06.40 ID:QadVZULX0.net
毎回この手の話になると光ゲンジの二人を思い出すなww

 

23: 名無しさん 2017/08/03(木) 01:30:04.49 ID:mQ1SJwxR0.net
欅坂を守るよりてち個人を守るほうが大事
てちはこの後の全ツを全休にして
てちのポジションにはひらがなを曲ごとに代役
あらゆるレベルが落ちるけど仕方ない

 

27: 名無しさん 2017/08/03(木) 01:33:39.51 ID:CthspjOp0.net
レッスンやリハーサルは仕事ではない(賃金が発生しない)ので問題ありません

 

30: 名無しさん 2017/08/03(木) 01:47:03.52 ID:pkDxWCZx0.net
労基監査はよ
児童福祉関係の団体も暴れろよ
握手会でも殺されかけて運営にも殺されかけるとか狂ってるな

 

31: 名無しさん 2017/08/03(木) 01:54:41.80 ID:cn5ZKEvH0.net
人権屋が本腰入れて動き出したら未成年の接触サービス、いわゆる握手会は潰されるよ
それでいいの?

 

36: 名無しさん 2017/08/03(木) 02:07:56.75 ID:BhwB0u1U0.net
>>31
握手会なんて実働6時間くらいだろ、ライブのリハーサルの方が拘束時間が長いから、まず無くなるのはライブだろ。

 

34: 名無しさん 2017/08/03(木) 01:59:17.37 ID:4Ozg+Yhg0.net
たしかに未成年の握手会の方が気持ち悪いわ

 

40: 名無しさん 2017/08/03(木) 03:32:08.77 ID:CCWQAPNQd.net

読んだけど、
「タレントは労働基準法の定めるところの労働者ではない」
の文言だけ抜粋するのは曲解でしょ

一口に出演者といっても、
(a)自ら独立してプロダクションを設立するような大物芸能人、
(b)芸能プロダクションやモデル事務所に所属する「売れている」タレント、アイドル、モデル、
(c)売り出し中のタレント、アイドル、モデルなど様々です。
(中略)
(b)のような芸能人であっても、仕事選択の自由や所属事務所からの指示に対する諾否の自由や職務遂行上の裁量等は
認められていない(=「労働者」である)ケースが多いようですが、
もしそれらが認められているならば、「労働者」ではないと判断される可能性が高いでしょう。
これに対して、(c)は「労働者」とされることが多いでしょう。

 

41: 名無しさん 2017/08/03(木) 04:13:27.21 ID:g50tvsRra.net
割とこの辺はどこも厳しくやってるよ
タレコミ入ったらアウト
映画なら公開中止ドラマなら放送中止だから
でもアイドルはレッスンは仕事なのかとか曖昧だしなぁ

 

42: 名無しさん 2017/08/03(木) 06:55:09.43 ID:bVHaSRon0.net
子役の酷使が許されるならこんなん許されちゃうよ

 

11 件のコメント

  1. 名無しさん 返信

    夜の何時以降はダメと聞くが朝はどうなんだ?
    HKTで朝4時起きとかあったけどあり?

    0
  2. 名無し 返信

    完全にアウト
    未成年長時間労働倒れる重大事故

    全国の労基が目を光らせてる
    社会全体で長時間労働撲滅の流れに完全に逆行

    0
  3. 名無しさん 返信

    こういう事を平然と出来るからには
    世間様から堅気扱いされず「女衒」呼ばわりされる事も受け入れる姿勢であって欲しいね

    0
  4. 名無しさん 返信

    労基署にでも訴えるの?
    ソニーエンターテインメント訴えるの?
    代わりに働くの?

    0
  5. 名無しさん 返信

    自分、てちと同い年だけど
    こんなに働くとうか、動きっぱなしだったら、自分から入ったアイドル・芸能世界だけど、さすがに逃げたくなるわ。

    0
  6. 名無しさん 返信

    完全にアウトとか何も知らん人が言ってますけども、、、
    タレントは事務所と個人事業主として契約結んでるからね。
    普通のサラリーマンじゃないのよ。

    0
  7. 名無し 返信

    完全にアウト
    未成年
    深夜
    過労で倒れる
    一発でアウト
    法令遵守の時代の流れ
    社会通念上の常識を逸脱
    リハもレッスンも同じ

    0
  8. 名無しさん 返信

    タレントであろうとなかろうと未成年者に何かあれば保護責任者(事務所の大人)の責任問題になる。
    前日過労で倒れた病人を出演させて、再度健康状態を悪化させるような事態に対して何等かの対策をとらなければ、お役所が動き出す。

    0
  9. 乃木坂が若返っててズルい 返信

    イトー弁護士センセイに頼んで
    オウム返しで喋ってくれる国連の方からきた
    外人さんにコメントを出してもらえばいい

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